江西服装学院学生课程成绩评定细则 

为加快建设高水平本科教育，全面提高人才培养能力,贯彻落实新时代全国高等学校本科教育工作会议精神，坚持“以本为本”，加强对课堂教学和学生课外学习等教学过程的监督管理，规范学生的成绩评定要求，按照《江西服装学院课程考核管理条例》和《江西服装学院学生成绩管理办法》，特制订本细则。

第一章   基本要求

第一条   重视学习过程，加强过程管理。任课教师应严格抓好实施过程中的各个环节，切实发挥平常教学过程考核的作用，科学开展成绩认定，确保成绩评定真实、准确，促进教学质量稳步提升。 

第二章   课程成绩评定内容

第二条   课程考核方式分为考试和考查两种，学生课程总成绩由平时成绩和期末成绩二部分组成。

第三条   平时成绩一般由课堂笔记、平时作业（含平时实践成绩）、单元测验（含实践测试成绩）或其它阶段性、过程性考核成绩等项目构成。其中课堂笔记的成绩不少于平时成绩的30%，各项目评定标准及权重按该课程教学大纲规定执行。

课堂提问、课堂讨论作为平时成绩的“加分”项，根据学生实际情况，给出相应的加分值。

学生课堂纪律和课堂考勤作为平时成绩考核的“扣分”项，采取“倒扣分”的办法进行。根据学生的实际情况，给出相应的“扣分”判定。原则上旷课一次扣3分，迟到或早退一次扣1分，请假扣1分，违反纪律视具体情况给出相关的“扣分值”。

第四条   期末成绩一般根据课程期末（结题后）考核成绩进行评定。课程期末考核形式，一般以笔试（闭卷、开卷、半开卷）、口试、实践操作、技术技能演示、论文等形式进行。知识点密集的理论课程以课程考试的评定成绩为准；实践性较强的课程，可以以基础理论知识与基本技能考试相结合的方式评定成绩；部分专业或特色课程可以引入口试或其他考核形式评定成绩，如面试、读书心得、综合大作业、案例分析等，应注重对学生综合应用能力和创新能力的考核。具体考核形式视课程性质及教学大纲而定。

第五条   已获课程考核改革批准的课程，按改革方案执行。

第三章   课程成绩评定方法

第六条   学生课程成绩的评定方法 

平时成绩=平时各项成绩总和+加分值-扣分值。每门课程平时成绩各项内容均要有记录，原则上平时作业次数不低于4次，具体视课程性质而定。任课教师根据学生实际情况进行判定，并将成绩逐项如实记入《江西服装学院学生成绩记录本》。

期末成绩均由任课教师根据学生考核成绩如实记录。

第七条   课程成绩的计分权重  

课程的总成绩均按百分制计算，即：总成绩 =平时成绩×40%+期末成绩×60%。

集中实践性教学环节按按五级制计算，即五级制：优秀、良好、中等、及格、不及格（优秀：90分及以上，良好：80～89 分，中等： 70～79，及格：60～69分，不及格：60 分以下）。

第八条   课程置换情况按《江西服装学院学分互认管理办法》执行。

第四章   课程考试资格评定

第九条   学生按照规定参加听课（经批准免听者除外），完成教学大纲规定的作业和实验等各个教学环节，准许参加该课程的考试。根据《江西服装学院课程考核管理条例》，有下列情况之一者取消其参加该门课程的考试资格：每学期正常修读的课程缺课（含病、事假等）达该学期课程教学时数 1/3 以上（含 1/3）者；缺作业或实验报告数达 1/3 （含 1/3）者；无故旷课达课程学时1/8以上（含1/8）者。取消考试资格者，本门课程总成绩按零分计，并不得参加学期补考，直接重修。

任课教师须在课程结束前一周，将取消课程考试资格的学生名单报学生所属学院审批后，由学生所在学院进行公示，公示无异议后报教务处备案。 

第五章   课程成绩评定管理

第十条   任课教师负责课程成绩的评定，将课程成绩的考核内容认真、及时、全面地记录在《江西服装学院学生成绩记录本》中。在填写成绩登记册时，按规定内容如实填写，成绩按百分制形式填写，各教学单位应不定期进行检查。 

第十一条   课程结束后，任课教师必须将《江西服装学院学生成绩记录本》存入试卷袋送交所属院（部）存档。 

第十二条   对不按规定评定课程成绩的任课教师，视情况严重程度给予对应的教学事故处理。

第六章   附  则

第十三条   本细则自发布之日起施行，其他有关文件规定与本细则不一致的，按本细则执行。

第十四条   本细则由教务处负责解释。 

江西服装学院教务处

                                      2019年3月28日